职位要求:

1. 学历背景：研究生学历，工程管理、工商管理专业优先；  

2. 核心素质：  

   - 有强大的自驱力与学习力；  

   - 优秀的逻辑思维、沟通协调与问题解决能力；  

   - 具备领导潜力，曾在学生组织、社团或实习中展现影响力；  

   - 适应快节奏工作，能接受跨地区轮岗或短期出差；  

3. 加分项：   

   - 有知名企业实习经历或创业经验；  

   - 在学术竞赛、案例分析大赛中获奖。

工作描述：

1. 轮岗学习：在1-2年内完成跨部门（如市场、运营、财务、人力资源等）轮岗，全面了解公司业务及管理流程；  

2. 项目实践：参与公司核心项目，协助制定战略规划、优化业务流程或推动创新落地；  

3. 导师辅导：由高层管理者或资深专家担任导师，提供一对一职业发展指导；  

4. 能力提升：通过定制化培训（领导力、数据分析、行业知识等）快速提升综合能力；  

5. 目标管理：根据公司发展需求，逐步承担团队管理或专项业务职责。